中國臺灣網(wǎng)4月22日消息　據(jù)臺灣“中央社”報(bào)道，臺當(dāng)局統(tǒng)計(jì)主管部門今天稱，受不景氣影響，今年1至2月臺灣每人月平均薪資較去年同期減少12.13%，實(shí)質(zhì)平均薪資也減少12.18%，皆創(chuàng)1980年調(diào)查以來同期最大減幅。

　　臺當(dāng)局統(tǒng)計(jì)主管部門今天公布3月人力資源調(diào)查統(tǒng)計(jì)結(jié)果，受景氣衰退影響，尤其年終獎(jiǎng)金大幅縮水，導(dǎo)致1至2月平均薪資較去年同期大幅減少。

　　今年1至2月，臺灣每人月平均薪資為55131元（新臺幣，下同），較去年同期減少12.13%、經(jīng)常性薪資為35222元，減少3.6%；扣除物價(jià)因素，今年1至2月實(shí)質(zhì)平均薪資較去年同期減少12.18%、實(shí)質(zhì)經(jīng)常性薪資減少3.67%。上述4者減幅，皆為1980年調(diào)查以來同期最大。

　　若以單月來看，受到景氣衰退影響，名目經(jīng)常性薪資年增率，已連續(xù)4個(gè)月減幅超過2%，自去年11月起至今年 2月減幅分別為2.52%（減少922元）、3.41%（減少1251元）、4.63%（減少1705元）、2.56%（減少926元）。

　　所謂平均薪資，是指受雇員工實(shí)際受支付的薪資總額，包含經(jīng)常性薪資（含本薪、按月給付的固定津貼及獎(jiǎng)金）、加班費(fèi)及其它非經(jīng)常性薪資（指非按月發(fā)放的工作、績效、業(yè)績、年終年節(jié)獎(jiǎng)金、員工紅利等）；實(shí)質(zhì)薪資則是扣除物價(jià)影響，實(shí)質(zhì)薪資負(fù)成長代表薪水漲幅比不上物價(jià)上揚(yáng)的速度。（高大林）

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