臺8成3上班族想年后轉職 媒體出版業(yè)最想跳槽

　　中國臺灣網1月11日消息　據(jù)臺人力銀行調查指出，臺灣8成3的上班族想在年后轉職，3成6的人已經開始求職。今年“心動卻不敢行動”的比例，由去年的5成降到今年的3.6成。景氣逐漸復蘇讓上班族勇于跳槽，轉職意愿最高的是媒體出版，緊隨其后的是不動產以及傳統(tǒng)產業(yè)制造業(yè)。

　　據(jù)臺灣“中廣新聞網”報道，臺灣人力銀行調查，8成3的上班族想在領到年終獎金之后走人。除了獎金落袋為安，過年之后的職缺也比較多，目前已有3成6的人付諸行動，有3成7的人只是想想而已。和去年5成的人不敢行動相比，今年上班族的心情顯得更浮動。1111人力銀行公關總監(jiān)何啟圣說，年后轉職的三大原因：不滿目前的福利、個人生涯規(guī)劃、以及追求高薪，而上班族最想進入的產業(yè)是信息科技業(yè)。

　　“最早受到沖擊的是科技業(yè)，最快復蘇的也是科技業(yè)，尤其光電面板的行業(yè)。很多大宗多是來自大陸采購團，一下子就創(chuàng)造20幾億，甚至于更高金額的采購數(shù)字”。最想跳槽的是媒體出版業(yè)的上班族，人力銀行分析，工作壓力大、超時工作、以及薪資沒有增加；第二是不動產業(yè)，業(yè)務性質、低底薪、工時長、壓力大，沒有相當?shù)臒岢篮茈y支撐；第三是傳統(tǒng)產業(yè)制造業(yè)，持續(xù)受到金融海嘯的影響，加上產業(yè)轉型的沖擊，高度不確定性，員工想一走了之。

　　轉職意愿最高的年齡層落在21到25歲，這群人還在探索職場生涯、沒有太大的經濟壓力，然后是31到35歲，累積一定的專業(yè)之后，思索職業(yè)生涯發(fā)展的未來性，跳槽幫自己加薪也相對普遍。（劉海偉）

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