勞工團體2日早在青島東路側(cè)門抗議，見到民進黨“立法院”黨團總召柯建銘，大批人馬一擁而上，圍毆柯建銘。（圖片來源：臺灣《中國時報》）

　　中國臺灣網(wǎng)12月3日訊　據(jù)臺灣《中國時報》報道，有關(guān)“一例一休”的“勞基法修正案”因朝野協(xié)商未能達成共識延至下周二繼續(xù)闖關(guān)，勞工團體靈魂人物之一的工斗成員盧其宏表示，擋下民進黨“立法院”黨團表決硬干的勝利，是工人們用自己力量擋下來的成果，勞工團體還會有下一步抗?fàn)帲�但如何抗�(fàn)庍�要再研究。他無奈表示，如果民進黨“立法院”黨團要硬干，勞團也只能一路拼到底、拼到最后。

　　“我們會接著下一場戰(zhàn)斗”盧其宏強調(diào)，昨天（2日）勝利不是第一場勝利，從“勞動部前部長”陳雄文時代砍7天假勞工團體已開始長達1年多的斗爭，包括擋下陳雄文的執(zhí)意、與蔡英文對話取得承諾等等，都是靠著勞工團體不斷抗?fàn)幍玫降某晒�。接下來該如何�?zhàn)斗，“我們希望民進黨不要硬干了，聽聽民意、回頭是岸，不要再取得多數(shù)（席次）后，以多數(shù)暴力來壓迫勞工”。

　　盧其宏強調(diào)，柯建銘事件，絕對不是有人在臺上拿個麥克風(fēng)指揮勞工團體、工人朋友去包圍，而是“大家都已經(jīng)絕望了”，才會看到柯建銘向他靠近去抗議。

　　臺當(dāng)局“行政院”版“勞動基準(zhǔn)法修正草案”中，除砍7天法定假日，還有“一例一休”與特休假等新制改革，盧其宏表示，勞工團體最反彈的就是砍7天法定假日，至于特休假部分，完全支持要改革。他說，仍有質(zhì)疑的是，就算給資淺員工福利，制度如不保障，資淺員工在公司的權(quán)力關(guān)系下，如何在年資很淺時提出特休，會不會被雇主刁難、甚至被資深員工刁難，這才是需要在新制度里去保障的。（中國臺灣網(wǎng) 盧佳靜）